为深入贯彻落实中央八项规定、省委三十条、市委四十条规定精神，营造积极向上、风清气正、干事创业的校园政治生态，经校党委会议研究同意，决定开展全校机关工作作风专项整治，特制定本方案。
一、总体要求
认真贯彻落实从严治党的要求，持之以恒抓好作风建设，以兴办人民满意教育为目标，坚持从严治教、依法治教，以整风纪、振精神为着力点，全面打造纪律严明、勤勉工作、清廉从教的干部队伍，为促进我校教育事业的又好又快发展提供坚强的纪律和作风保证。
二、整治范围和对象
整治范围为附院及各部门科室。整治对象为附院及各部门科室的工作人员。
三、整治内容
1.重点整治宗旨意识不强，服务意识淡薄的问题。履行好机关的服务职能和管理职能，更新思想观念和思想方法，加强机关效能建设，把学校机关建设成服务型机关，一切为师生服务，让师生满意。
2.重点整治工作纪律松弛、管理不严格的问题。严格执行学校各项规章制度，完善学校考勤制度、请销假制度等。做到上班上课不迟到不早退，工作时间不得擅自离岗，不得做任何与工作无关的事情。
3.重点整治推诿扯皮、工作落实不到位的问题。严格办事程序，提高办事实效。做到职责范围内的事及时处理，涉及相关部门的事协调处理，难事、疑事不推诿，急事、要事抓紧办，超越权责范围的事及时逐级上报。
4.重点整治责任感不强，不作为、乱作为，缺乏奉献精神的问题。严格考核奖惩，发现问题及时解决。做到廉洁从教，以德立教。对于学生、家长及社会反应强烈的，并给学校工作带来损失造成一定负面影响的，依情节轻重给于相应处理。
四、整治方法步骤
第一阶段：制定方案，宣传动员（2016年2月20日至3月20日）
成立学校专项整治工作领导小组，学习有关文件精神，明确整治内容、工作要求，在全校开展宣传发动工作，营造氛围。
第二阶段：开展督查，集中整治（2016年3月21日至11月30日）
按照“谁主管、谁负责”原则，加强对全校作风建设情况的监督检查，对检查中发现的作风问题，通过现场反馈、责令整改、跟踪督办等方式，督促相关人员整改落实。同时充分发挥广大教职员工及舆论的外部监督作用，加强舆论引导。
第三阶段：总结提高，建章立制（2016年12月1日至12月底）
各部门科室要对本部门科室在学校机关作风专项整治活动中的经验，进行认真总结。在抓好整改的同时，进一步完善相关规章制度，形成长效机制，做到用制度教育人、约束人，用制度规范行为，最大限度地减少各类不良现象的发生，确保作风整治扎实有效。
